Traineeprogramm Bankwesen
Innsbruck
Vollzeit
Start Herbst 2025
Gestalten Sie Ihre Karriere bei der Tiroler Landesbank
Sie möchten den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere im Bankwesen legen? Unser 12-monatiges Traineeprogramm ab Herbst 2025 bietet Ihnen einen fundierten Einstieg in die vielfältige Welt des Bankgeschäfts – mit Praxisnähe, persönlicher Begleitung und klarer Zukunftsperspektive.
Wir suchen für unsere Immobilien Tochtergesellschaft, den Vertrieb sowie für die Bereiche IT Governance, Compliance & Recht und für Sanierung und Betreibung engagierte Trainees.
Aufgaben
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Sie erwerben umfassendes Basiswissen rund um das Bankwesen
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Sie lernen zentrale Bereiche unseres Unternehmens wie Treasury, Kreditrisikomanagement, Bankvertrieb und viele weitere kennen
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Sie erhalten spannende Einblicke in unterschiedliche Tätigkeitsfelder und Arbeitsweisen
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Während des gesamten Programms werden Sie von erfahrenen Mentor*innen begleitet
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Nach Abschluss des Programms starten Sie bei uns – je nach Stärken und Interessen – als Fachexpert*in oder im Kundenvertrieb
Qualifikationen
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Matura einer HAK (idealerweise mit FiRi-Schwerpunkt) oder ein wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium (Bachelor oder Master)
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Interesse am Bankwesen und die Bereitschaft, sich in komplexe Themen einzuarbeiten
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Teamgeist, Eigeninitiative sowie eine präzise und verlässliche Arbeitsweise
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Freude daran, Kundenbeziehungen nachhaltig und erfolgreich zu gestalten
Unser Angebot
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Ein kollegiales, offenes Umfeld mit gelebter Teamkultur.
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Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und ein sicherer Arbeitgeber im Herzen Innsbrucks.
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Attraktive Benefits, wie:
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Essenszuschuss und Mitarbeiterrabatte
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Vergünstigte Öffi-Tickets
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Gesundheitsangebote & Sportprogramm
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Weiterbildungsmöglichkeiten & Karriereförderung
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Persönliche Betreuung durch erfahrene Kolleg*innen während des gesamten Programms.
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Ein Jahresbruttogehalt ab € 41.334,-- auf Basis eines Bachelorabschlusses (Überzahlung je nach Qualifikation möglich).
Benefits
Unsere Karriere-Vorteile
Arbeit und Familie
Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten. Elternteilzeit und Papamonat unterstützen junge Familien für eine ausgewogene Work-Life-Balance
Aus- und Weiterbildung
Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Entwicklung mit dem Hypo Karrieremodellen mit maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältigen Karrierechancen.
Versichern und Vorsorgen
Profitieren Sie von günstigen Konditionen und einem Zuschuss von bis zu 50 % der Jahresbruttoprämie für Ihre Krankenzusatzversicherung durch unsere Hypo Tirol Versicherungsmakler GmbH.
Hin und Retour
Keine Staus und Parkgebühren: Unser Fahrtkostenzuschuss, abhängig von der Entfernung zu Ihrem Wohnort, macht es attraktiv, das Auto stehen zu lassen. Bei Jobtickets von IVB, VVT, Wiener Linien oder VOR übernehmen wir einen großen Teil der Kosten.
Shoppen und Sparen
Mit Ihrem Mitarbeiterausweis kommen Sie in den Genuss vieler Vergünstigungen: Einkaufsgutscheine, günstige Handytarife, Zugtickets und Rabatte bei vielen Firmen bieten Ihnen jede Menge Sparmöglichkeiten.
Feiern und Begegnen
Wir finden: Gemeinsame Ausflüge und Events dürfen neben der täglichen Arbeit auch nicht fehlen. Zwei Fixpunkte sind das jährliche Herbstfest und die große Hypo Weihnachtsfeier.
